为进一步加强盘锦市保安服务总公司的管理，盘锦市保安管理支队结合开展的全省优秀保安服务公司与优秀保安员评选表彰活动，以 正规化、制、规范化 为落脚点，全面深入开展我市保安服务公司正规化建设工作。 为全力做好市保安服务公司正规化建设工作，在有力监管的同时促进企业健康有序开展工作，市保安管理支队把市保安服务公司正规化建设工作纳入创新工作行列，组织专人经过深入的大调研、大巡察，决定以市提出的 四大健康 理念为载体深入开展市保安服务公司正规化建设。并成立了盘锦市保安服务公司正规化建设领导小组，下设办公室具体细化方案，协调指导，稳步推进。 有力监管与细化指导相结合。保安管理支队采取巡查、调研的方式深入市保安服务公司实地，找准企业发展的短板、工作重心，贴近实际，制定了 八个防止发生 的工作目标。一是防止发生保安武装押运丢失、被抢、被盗事件、案件发生;二是防止发生保安武装押运重特大责任事故及重大行车安全事故;三是防止发生押运物质丢失、被抢、被盗事件、案件发生;四是防止发生重点岗位执行勤务保安员监守自盗等违法违纪行为;五是防止发生因保安员工作失职造成重点单位、重点部位及重要基础设施发生恶性案件和活动;六是防止发生参加大型活动现场安保工作的保安员因工作严重失职造成的各种案件和事件;七是在机关开办的保安服务公司脱钩改制期间，防止发生因浮动、思想不稳定、管理跟不上而引发的案件、事件发生;八是防止发生保安员因工资、福利待遇等问题而引发的群访、集体访事件，确保保安服务公司在追求经济效益的同时突出建设。 一是以健康为载体，通过开展思想教育，强化思想工作，严把保安员入口关、开展专项教育，确保保安服务公司正规化建设。二是以生活健康为载体，爱岗敬业，通过纪律约束、开展德行教育、充分发挥党、团、工的作用，达到深化保安服务公司正规化建设目标。三是以身心健康为载体，提高能力素质，深化保安服务公司正规化建设。采用面对面引导、疏理、解惑的方式，力求触及他们的关注点、点、兴奋点，把抽象、、枯燥的理论具体化、通俗化、形象化，在教育上下功夫，丰富教育的内容，激发和强心素质。通过开展家访、谈心、交流、慰问等活动，及时发现保安员在工作、生活中苗头性、倾向性思想动态。同时，要积极开展落实 四大活动 ，增强保安员身体素质，提高体能锻炼的积极性和主动性。四是以健康为载体，营造和谐氛围，努力实现关怀优待保安员与严格科学管理的和谐统一，完善保安队伍建设，制定切实可行的规章制度，加强保安员教育培训，不断拓宽保安服务公司正规化建设道。 完善落实武装守押安全管理制度，制定，主要领导主抓大局，多次组织协调开展武装守押实战演练，通过实战演练达到练精兵目的。同时，市保安服务公司落实武装守押安全管理责任制，实现了保安武装押运勤务和内部安全管理的双落实。 |